Soudal Sp. z o.o.

3 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o Soudal Sp. z o.o.

Pytanie
 Pytanie

Ile jest etapów w procesie rekrutacji w Soudal Sp. z o.o.? Jak długo trzeba czekać na ostateczną decyzję?

PH
@Pytanie

jak jestes za (usunięte przez administratora) to masz tu robote kolega z odzialu gdynia zalatwi

PH
@Pytanie

Chcesz pracowac z karierowiczem koknfidentem ?

Arka
@PH

Nawet niedługo, to chyba sam kierownik :D

Puszek
@Pytanie

Aktualnie przy braku kadrowym jeden????ale i tak poziom rozmów rekrutacyjnych żenujący jeżeli będzie ekipa z Wawy ...handlowcy przychodzą i odchodzą ale w tej firmie prawdziwych handlowców już brak.

Pan X

Szybka kariera....(usunięte przez administratora) kolegów.... Kierownikiem zostajesz...????

Boy
@Pan X

Noooo taka postawa jest w tej firmie uważana za jedyną słuszną. Wiele chłopak osiągnie...

Makro

Nie kłamcie ..... I nie piszcie bzdur bo usuwane są wpisy ..i nie niecenzuralne ale niewygodne dla firmy.. Pracowałem w sodalu . I nie polecam firmy dopóki zarządza ten skład .

Normalny gość
 Rekomendacja

Hahahahaha widać kto to wypisuje. Poziom jaki reprezentujecie pisząc takie teksty jest na poziomie buta nastolatka. Wcale sie nie dziwie, że ktoś zrobił porządek bo najwidoczniej na to zasłużyliście i wątpię że jakakolwiek poważna firma was przyjmie zważając na te komentarze. Powodzenia

PH
@Normalny gość

Nie ośmieszaj się. Doskonale wiesz, że akurat oddzial Gdynia mial przed tymi donosami "swojego kolegi" najlepsze realizacje budzetu w ostatnich miesiącach.

Przedstawiciel Handlowy
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Ogólne pytania co się robiło w poprzednich pracach, jaki teren obsługiwało, dlaczego się zrezygnowało z poprzedniej pracy, ogólne informacje o sobie. Niestety podejście kierownika ze śląska bardzo słabe ,ponieważ informuje że dostaniemy odpowiedz zwrotną co do rozmowy a nic takiego nie ma miejsca ( Jak tak wygląda podejście całe firmy Soudal do pracowników to może i lepiej że nie dostałem zatrudnienia) Jest to bardzo mało profesjonalne podejście i firma Soudal( powinna zwracać uwagę na takie szczegóły ,ponieważ psują takim lekceważeniem markę.

Pytania

Nie ma takich pytań

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Nie dostałem pracy
zorientowany

Tak to prawda z tym pomorzem. został karierowicz i nie opierzony kurczak

Prawda
@zorientowany

Prawda to taka ze cała firma wiedziała co się dzieje w 3city tylko nikt o tym głośno nie mówił teraz cała firma mówi „ w końcu” „ i dobrze”

tutejszy pracownik
@Prawda

Oj, bardzo się mylisz. Albo chciałbyś, żeby tak było jak piszesz.

Inny
@Prawda

To chyba mam sprzeczne informacje.

Nowy
@Prawda

Hehe dobre. Chyba od czasu jak zaczales donosic xd

były pracownik
@Prawda

Wszyscy wszystko wiedzą , dopóki siwy wróbel będzie w centrali na stanowisku to zawsze informację będą wypływać wcześniej , często dużo wcześniej :) jak to mówią wróble ćwierkają a konkurencja chętnie słucha :)

kapuś
@Nowy

skoro zaczelem donosic a was zwolnili to chyba niedkonca wykonywaliscie swoje obowiazki tak jak trzeba inaczej zespol by sie nie rozpadl ?

Poprawny
@kapuś

Dobrze, że "zaczeleś", a nie zacząłeś. Powodzenia soudalowi z takimi wyksztalconymi handlowcami.

Nowy
@kapuś

Na Ciebie szkoda slow. Popatrz na swoje i poczekaj chwile tez Cie rozlicza. I radze nie rozpowiadac glupot o obowiazkach. Bo najpierw sie dowiedz jak sie rozstali a potem pierdziel na miescie glupoty

1
Bogdan
Inne
@Nowy

Nie wiem, czy dobrze interpretuje Wasze ostatnie wypowiedzi. Z tego, co dodaliście, zrozumiałem, że w ostatnim czasie w firmie doszło do zwolnień kilku pracowników. Czy to prawda?

Tytan

Czy techniczni tez polecieli ?

Nowy
@Tytan

Nie. Tam macki konfidenta nie siegaja

Tytan

Selena zaprasza

prawda

Tak to prawda o pomorzu. Rozprół sie były kolega

zorientowany

No prawda. tak to bywa jak masz takich (S. B.) co "uprzejmie donosze". sami ściemniaja ale dla kairery są w stanie wszytsko. zresztą panom u "góry" to chyba na ręke, lepiej sie wyzbyc starych i przyjmowac młodych nie opierzonych kurczaków

Popcorn

Niezłe jaja na północy podobno jeden przedstawiciel który nie mógł się dogadać z grupą pojechał do centrali jak reszta była na urlopach nakapował na swoich kolegów i kierownika wszystkich zwolnili a on sam został na placu boju ktoś wie coś o tym ?

Zorientowany
@Popcorn

Prawda. Tak to jest jak masz takich ludzi(S. B.) w zespole. Zreszta zarzadzajacym to na reke- zaczynasz fikac, walczyc o swoje..to ...wypadasz

Były PH

Nie Polecam !!! , kadra pseudo kierownicza totalnie bez kompetencji , handlowiec Z.Moraw..... dramat przydało by się jakieś szkolenie handlowe ponieważ sprzedaje na "rumuna" , narzędzia i poziom obowiązków oraz procedury by sfinalizować zamówienie katastrofa .Praca dobra po szkole jako pierwsza....,Pierwszy raz w życiu przyjechałem na szkolenie ( tygodniowe) bez zapewnionych posiłków w hotelu , Wynagrodzenie bez szału .bardzo skąpa firma . Reasumując NIE POLECAM!!!!

Potwierdzam
@Były PH

Potwierdzam słowa odnośnie kierowników - wydaje im się ze są pępkami świata, nie wiem na jakim regionie byłeś ale wszyscy są po jednych pieniądzach. Zatrudniają teraz dzieci bo nie ma innych chętnych. Na moja prośbę o podwyżkę kierownik powiedział masz samochód do dyspozycji czy to nie żałosne ?

Bogdan
Inne
@Były PH

Jeżeli chodzi o kwestię noclegu w hotelu, to rzadko kiedy firma pokrywa również koszty wyżywienia, zazwyczaj pracownik płaci za obiad/kolację na własną rękę. Czy to jedyny powód dla którego uważasz, że firma jest "skąpa", czy może są też inne?

Były PH
@Bogdan

Czyli szkolicie ludzi do pracy w waszej firmie na ich koszt.... bardzo żałosne Bogdan , nigdy mnie coś takiego nie spotkało , w końcu to człowiek szuka by zarabiać a nie wydawać własne pieniądze , ponadto widać że chyba z kodeksem pracy też jesteście na bakier bo przepisy mówią jasno o delegacji przysługujących dietach i zwrocie kosztów .....funkcjonujecie jak stara hurtownia w blaszaku i kaleczycie ta markę , ciekawe co Belgia odpowie na maila o was...

Jeszcze pracownik

Firma usuwa niewygodne wpisy - w całej firmie góra czyli centrala i kierownicy to jedna wielka fałszywa klika nie będę pisał znowu całego wywodu bo pewnie usuną to tez świadczy o tym ze boja się niewygodnych wpisów

Zuzanna
Inne
@Jeszcze pracownik

Twój post został zapewne usunięty, ponieważ nie był zgodny z regulaminem forum GoWork. Żadne inne opinie nie są tutaj usuwane - niezależnie od tego czy są pozytywne, czy też nie. Opisz bardziej szczegółowo, dlaczego sądzisz, że jest to fałszywa firma? Skoro masz ku temu rzeczywiście jakieś powody to warto, żeby inni o tym wiedzieli.

Były przedstawiciel

Nie da się czytać niektórych bredni, kraj cebuli praca tam wygląda tak: jeżdzisz swoim FORDEM FIESTĄ(jak stara to wymieniają na VW POLO)auta bez GPS!!! masz 10 wizyt dziennie, zadania jak w każdej jednej firmię nie wiem np w tym miesiącu sprzedajesz piane GG770ml i za to masz pkt ktore licza ci do wypłaty, fakt nigdy w całości ci (usunięte przez administratora) KASA, podstawa około 2500 netto jak nie robisz planu to dostajesz 2400 jak robisz plan dostajesz ok 3200-3500max (więcej ci nie zapłacą chociażbyś sprzedał całą firmię...)ale wypłata zawsze na czas!! KIERO zależy jaki region szuka są lepsi i gorsi(najlepszych tak jak ze śląska,czy podkarpackiego wywalili bo chcieli zmieniać świat na lepsze,i byli mega za pracownikami. Dyrektor handlowy czy jak tam jego stanowisko się nazywa Pan (usunięte przez administratora)jest po prostu czarną owcą i on mega psuje wszystko, ogólnie praca jak każda inna nie ma czego się bać braki towarowe są ale za to masz wzgledny spokój w pracy, potrzebujesz zjechać do domu to nikt nie robi ci problemów(a jak nie powiesz to i tak nikt nie będzie wiedział) jak musisz przerobić zamówienie to jedziesz do maca odpalasz kompa pijeszcz herbate i przerabiasz zamówienie , 8 wyjeżdzasz 16 jesz obiad w domu w kapciach. mocne 3/5 spokojnie można wystawić

Nick
@Były przedstawiciel

Trzeba mieć mocno nie pokoleji w głowie żeby pracować za taką śmieszną podstawę. Teraz wiadomo dlaczego taka rotacja.

Zuzanna
Inne
@Nick

Po pierwsze - pamiętaj, że kwestia wysokości wynagrodzenia stanowi sprawę indywidualną. Po drugie zaś - przyczyn rotacji może być naprawdę wiele, nie musi ona wynikać z zarobków. Jak długo pracowałeś w Soudal? Wiemy już, że tamtejsze wynagrodzenie nie spełniało Twoich oczekiwań. A jak z benefitami pozapłacowymi? Można było liczyć na jakieś atrakcyjne?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Oko

Jestem zaproszony na II etap proszę o info jak wyglada praca ile godzin pracy Itp plany kwotowy jakie są może jest ktoś konkretny i powie kilka słów o pracy jako pH soudal

Aplikowałem

Cześć. Jaka pensja podstawowa jest możliwa na stanowisku pH? Ile można zarobić z premiami? Jaki samochód?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pracownik
@Aplikowałem

Samochód stara fiesta, podstawa z 2.500

Pracownik

Praca w dziale sprzedaży wygląda następująco, handlowiec odpowiada za wszystko od wpisania zamówienia do przypilnowania czy ten towar wyjedzie do klienta, zdarza się ze magazyn ma dzień lub dwa opóźnienia i wyślę Ci to za kilka dni, zajmujesz sie wszystkim od przypilnowania limitu kredytowego klienta po windykacje należności. Bardzo częste braki na magazynie, logistyka często nie jest w stanie podać kiedy będzie towar. Jeździsz starą Fiesta z przebiegiem pod 300 tys, gdy przyjdzie na Ciebie czas i zmienisz auto dostaniesz coś na dojeżdżenie. Plany jak za dobrze Ci idzie to w trakcie miesiąca potrafią podnieść Ci plan bo kierownikowi kanału się coś przyśni. Kasa hmmm jak dla kogo, racjonalnie jak nie zrobisz planu postawa jakieś 2500 jak zrobisz plan to 4000 zarobisz. Atmosfera hmmm ok, Wróżenie z fusów ile jeszcze sprzedasz i do kogo Osobiście jak juz musisz do idz do tej firmy jak chcesz zmienić obecną na lepszą to nie tu Rotacja bardzo duża a dlaczego, dlatego że nie szanuje sie ludzi

kandydat

Witam pojawiło się ogłoszenie na Mazowsze , czy ktoś może jakie sa warunki placa , szefostwo id. Dzięki za pomoc

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Rafał
Inne
@kandydat

Niestety widzę, że nie uzyskałeś odpowiedzi na zadane przez Ciebie pytanie. Od Twojego zapytania minął ponad miesiąc, więc zastanawiam się, czy zdecydowałeś się finalnie aplikować do pracy w firmie Soudal? Może jesteś już po rozmowie kwalifikacyjnej i będziesz mógł podzielić się z nami, jak ona wyglądała? Odpowiedz proszę, jak zakończyło się Twoje zainteresowanie pracą w tym miejscu.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Wujek

Nie wiem jak inni ale ja za (usunięte przez administratora)moge siedzieć w domu i ewentualnie odbierać telefony za (usunięte przez administratora)wyjechać dwa razy w tygodniu a za 5000-6000 normalnie pracować w terenie i dbać o wynik. Kwoty (usunięte przez administratora)to dla mleczaków i statystów

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zainteresowany

Czy warto zaczynać tu pracę? Dają niby 2500 brutto i na pierwsze 3 miesiące premie 1000 netto. Czy później ten poziom się utrzymuje czy to tylko lep na muchy i potem tną na premii nawet jak ktoś solidnie pracuje?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Tur
@Zainteresowany

Kolego ty zaczynasz kariere?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Marta
Inne

@boy Tak jak możesz zobaczyć na górze wątku: "Dbamy o każdą opinię, dlatego pracodawca nie może ich usuwać." Tak jak każda osoba odwiedzająca wątek masz możliwość zostawienia swojej opinii na temat tego pracodawcy zarówno pozytywnej, jak i takiej która zawiera jakieś zastrzeżenia. Jednak wpisy nie mogą naruszać regulaminu. Naruszenie regulaminu jest jedyną podstawą do usunięcia komentarza. Treści na portalu niedopuszczalne zostały wyszczególnione w §4. Zasady korzystania z Serwisu, z którego treścią możesz się zapoznać pod tym linkiem: https://www.gowork.pl/regulamin

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Soudal Sp. z o.o. - Cząstków Mazowiecki

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Soudal Sp. z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy Soudal Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 28.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Soudal Sp. z o.o.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 14, z czego 3 to opinie pozytywne, 4 to opinie negatywne, a 7 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy Soudal Sp. z o.o.?

    Kandydaci do pracy w Soudal Sp. z o.o. napisali 3 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

Soudal Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii