Jak się pracuje w Volkswagen Poznan Poznań? Zadaj pytanie

Niżej możesz zadać pytania o to jak się pracuje w Volkswagen Poznan Poznań, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Dowiedz się czy praca w Volkswagen Poznan jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Produkcja samochodów ciężarowych

Najnowsze pytania nt. pracy w Volkswagen Poznan w Poznań

NowaEpoka
Kandydat
 Pytanie

Witam. Na jakie wynagrodzenie może liczyć logistyk na start?

chłop
Pracownik
@NowaEpoka

Na start około 14 tysięcy zł brutto + 13 pensja, premia za ocenę pracowniczą, premia na święta. Pensja rośnie bardzo szybko, są częste podwyżki, więc po dość krótkim czasie zarabia się dużo, dużo więcej.

Prawnik
Były pracownik
@chłop

Czego się naćpał 5500na rękę podwyżki zależności od majstra tak samo premia roczna ocena.(usunięte przez administratora)psychiczny masz depresja i urazy zapewnione i życie rodzinne skończone rozwodem alimenty itd.volkswagen zniszczy ci życie z takimi związkami jak solidarność.powodzenia każdy jest świadomy co robi każdego sprawa. Ja się cieszę że już tam nie pracuję nareszcie czuję że żyję i mam na wszystko czas nikt nie zmusza do nadgodzin weekendowych itd.

Andrzej Nowy wpis
Pracownik
@Prawnik

Zgadzam się z tobą jeden co prawdę napisał.

anonim Nowy wpis
Były pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Monia Nowy wpis
Kandydat
 Pytanie

No i super, brawo inicjatywa pracownicza, w VWP na najwyższych stanowiskach też pracują obecnie same kobiety, w XXI wieku kogoś dziwi jeszcze że kobiety pracują odnoszą sukcesy i chcą być równo traktowane ? Uważam że to świetna idea zresztą w naszej firmie też się odbywaj różne webinary w podobnej tematyce i nikt z tego jakiegoś wielkiego halo nie robi

Zimna zośka Nowy wpis
Pracownik

Dowcip polega na tym że to wy sami wkleiliście tu te informacje, mając nadzieję że ludzie to podchwycą i zrobi sie szum o głupotki. Przy okazji odciągnięcie uwagę ludzi od waszych protestów w Warszawie i tego że masa ludzi odchodzi w czerwcu a wy nie kiwneliście palcem żeby im pomóc zostać, wystarczy poczytać co o was ludzie na Fejsie myślą o ile jeszcze nie pousuwaliście postów, niestety jak to zwykle bywa solidarności się nie udało namieszać, już raz była tu informacja o tym, wtedy też próbowaliście narobić szumu i tak jak wtedy tak teraz nie wyszło wam, ojej jak mi przykro tak bardzo że aż wcale:)

Cześć
Pracownik
 Pytanie

Chwilę tu nie zaglądałem i dalej to samo. Paru gości kreśli wizję jak to jest źle w VW I jazda po bandzie na Solidarność. Mało zarabiających, zasuwających o Boże aż na trzy zmiany( no niespotykane), no (usunięte przez administratora) jak nic!!! W sobotę trzeba odrabiać???!!! O mój Boże. Wyjątek w skali kraju. Nie daj Boże pokryć w jakiś sposób trzy tygodnie wolnego. No przecież VW powinien zapłacić i jeszcze urlopu nie brać. Wszędzie tak jest???? No beka z Was jak nic. Ludzie muszą odejść bo skończył się T6. Przecież to się nie dzieje:) Wszystkie firmy w Polsce trzymają pracowników bo przecież za kilka lat może się coś zmieni. Proponuje marzycielom zejść na ziemię. Volkswagen jest i oby pozostał jednym z lepszych pracodawców. Pozdrowienia dla dziewczyn i chłopaków z Solidarności. Po tylu latach myślę że macie grubą skórę i dzięki za starania.

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie
@Cześć

Hahaha jak można temat spłaszczyć i sprawdzić ludzi do niewdzięczników i zwykłych robili, ktorzy powinni na kolanach związkom dziękować a niby za co? Że tylko przypomnę lux med, sprawa wypłat dodatków na odlewni z 2021, sprawę process center, sprawę klapka gdzie trzymali stronę pracodawcy mimo wyroku sądu, o temacie czerwcowych nie wspomnę, jedyne po czym mogą mieć grubą skórę to od włażenia pracodawcy w kakao bo ludziom się jakoś nie napomagali wręcz widać po tych wpisach że mają ich za nic, do tego stopnia że sami sobie musza tu wpisy z pochwałami zostawiać

Marko
Pracownik

Kwestia różnorodności jest na linkach ogarnięta nikt się nikomu do sypialni nie wtrąca. To jak to jest ogrywane to inna sprawa. Czerwcowi musieli odejść VV dostaje globalnie po plecach. Na kogoś musiało paść. A Solidarność tu i tak zbyt wiele zrobić nie mogła. Taka prawda. Wyżywanie się teraz w internecie nic nie da. g

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Andrzej
Pracownik

(usunięte przez administratora) 5,500 na łapę to po 20 latach.

Pracownik Produkcji
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Na początek kilka dziwnych testów, po pozytywnym przejściu główna rozmowa i na koniec otrzymanie dokumentów na badania medycyny pracy

Pytania

O moje dotychczasowe doświadczenie, dlaczego akurat Volkswagen, Czego oczekuję w pracy

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę
logo firmy Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Racibórz
Oem Energy Sp. z o.o.
(2 opinie)
Wyślij CV
logo firmy Rozbieracz
Ostrołęka
Zakłady Mięsne Pekpol Ostrołęka S.A.
(31 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Młodszy Maszynista Chłodni
Chojnice
Zakłady Miesne "Andrzej Skiba"
(230 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Leszno
Polscy Inżynierowie Rafał Janowski
(3 opinie)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Boban
Pracownik
 Pytanie

Czy ja wiem?! To chyba nie ma większego znaczenia, czym innym zwiazki w zakladzie czym innym polityka. Niech sobie tam wprowadzają nawet koedukacyjne prysznice, ważne że będą prysznice. Dajcie ludziom spokojnie pracować albo skończyć pracować. Po co taka heca?

Migel
Pracownik
 Pytanie

Czy wiecie, jak wygląda kwestia podwyżek? Pracuje prawie rok, jest na to w ogóle szansa?

Boluś
Pracownik
@Migel

Podwyżki od majstra średnio dostaje się raz na 7-8 lat więc sobie odpowiedz sam na zadane przez Ciebie pytanie

Ja
Pracownik
@Boluś

Jesteś (usunięte przez administratora)albo mitomanem. Podwyżki są co roku. Mniejsze większe ale są.

Gupiz vw
Pracownik
@Migel

Podwyżki to będziesz miał ale roboty co za towar bierzesz lub zmień lekarza

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Bezrobotny
Kandydat
 Pytanie

Tak słabo z ludźmi, że 9500 oferują już na odlewni? :OOOO

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie
@Bezrobotny

To wygląda tak, ten projekt czyli T6 ma się zakończyć sukcesem w wyznaczonym terminie i od tego zależą grube premie kadry zarządzającej od zwykłego majstra aż po samą górę tego cyrku, ludzie z agencji odchodzili na potęgę stąd braki np na Wrześni, ale nikt już przez agencję nie zwolni się mając pewna robotę i nie przyjdzie do VWP robić na kilka miesięcy więc trzeba zachęcić ludzi do rotacji ale nie pod przymusem bo jakby się ich przenosiło teraz pod przymusem to by się mogło to źle dla firmy zakończyć i tak samo z resztą agencyjnych, te dodatki i jakieś obietnice w znalezieniu pracy to nie jakaś dobroć serca firmy czy związków tylko zwykła ekonomia, oni muszą zostać i ten projekt zrealizować aby ostatni transporter zjechał w wyznaczonym czasie a potem niech idą i nie wracają... Ale znowu trzeba ich zbajerowac żeby do tego czasu nie uciekli bo kto to będzie klepał przez następne 3 miesiące?

Trybus
Pracownik
 Pytanie
@Zwiazkowiec

Jak zwykle gadanie głupot: grube premie kadry zarządzającej - JAKIE? nikt już przez agencję nie zwolni się mając pewna robotę i nie przyjdzie do VWP robić na kilka miesięcy więc trzeba zachęcić ludzi do rotacji ale nie pod przymusem - ZATRUDNIAJĄ 500 OSÓB I Z TEGO CO WIEM CHĘTNYCH NIE BRAKUJE, KUMPEL SIĘ ZGŁOSIŁ NA REKRUTACJE jakaś dobroć serca firmy czy związków tylko zwykła ekonomia - A KTO MÓWIŁ O DOBROCI SERCA W ROBOCIE? --- Związkowiec? Ciekawe z jakiego związku? Pewnie IP, bo Soli to teraz cicho siedzi. Powiem tak: jesteście tutaj od 7 lat, od 2 lat prowadzicie spór zbiorowy, członkowie prezydium zostali zwolnieni i poszli do sądów, nagle cisza .... zniknęli jak i ich sprawy — mieliście szansę zdobyć nowych członków, nie zrobiliście tego. Komentowanie dziś tej historii brzmi jak kiepski żart.

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie
@Trybus

Nie należę do inicjatywy ale tego nie potrafisz ogarnąć więc pomińmy to, rozumiem że setki ludzi pójdzie na bruk i nie będzie miało przedłużonej umowy a w zamian za to zatrudnimy kolejne 500 które będziecie czarować wizja umowy na stałe byle by robili jak dzikie osły? Nie można dać obecnym umów skór i tak jest praca ? A potem za 3 lata przecież golf wejdzie i ludzie mieli by te prace, ale okazuje się że tak nam solidarność załatwiła że lepiej tych ludzi pożegnać i wziasc nowych, w zasadzie dla was to żadna różnica kto płaci składki byle płacił, teraz widać jak na dłoni kim dla was są pracownicy i że zrobicie wszystko co karze pracodawca

Andrzej
Pracownik
@Zwiazkowiec

Brawo ale szybko skumałeś o co chodzi.Prawda jest taka że dziwię się tym wszystkim pracującym na lini żeby zasuwać na 3 zmiany na dodatek biegiem i zarabiać 4.5 tyś na rękę ,tyle mam na jedną zmianę nie pozdrawiam.

Glupi vw
Pracownik
@Andrzej

Dokładnie Andrzej masz rację to są ludzie upośledzeni i z wiosek nikt z Poznania nie będzie tyrał za te ochłapy

Hrfair
Inne
 Pytanie

Co tak się podniecacie w tym VW tą pracą? 5000 do reki ledwo macie na 3 zmiany. Fiu fiu i jeszcze dojeżdżacie po 100km w jedną. ????????????????????????

gość
Pracownik
@Hrfair

Bo na wioskach skąd pochodzi spora część z VWP te 5tyś na rękę to dużo a samo to że ktoś pracuje w VWP to już prestiż. Wiejskiej mentalności nie zmienisz.

Anon
Użytkownicy czekają na odpowiedź 54 dni.
Kandydat
 Pytanie

Czy szukacie do pracy kogoś do marketingu? A jak tak, to jak wygląda proces rekrutacji?

Spawacz
Użytkownicy czekają na odpowiedź 58 dni.
Pracownik
 Pytanie

Siemka. Pytanie mam, czy kiedyś się wezmą za tych łazików liderów ? Całe bite 8h siedzą na telefonie i nawet za Ciebie nie wejdą jak chcesz iść do toalety

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Zwiazkowiec
Pracownik

Nie, jest gicio, siedzę sobie w biurze związków, robota pewna, czysto, ciepło, nawet stażystki latają za kasę ludzi, fajnie jest, czasami tylko ktoś przyjdzie i muszę słuchać tych żali roboli z linki ale suma sumaru nie narzekam

Zwiazkowiec
Pracownik

Nie inicjatywa nie zatrudnia stażystek za kasę ze składek ciężko pracujących ludzi gdy Ci niestety tracą te prace

melchior
Pracownik
 Pytanie
@Zwiazkowiec

jak ma zatrudniać jak jej prezydium jest ciągle na godzinach związkowych i najzwyczajniej nie ma ich w pracy te stażystki to by mogły ich zastępować na lince - bo kiedy ich nie ma to inni muszą za nich pracować taka jest właśnie ta cała IP nawet nie mają reprezentatywności - po co komu takie coś?

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Jeremiasz Tobiasz
Pracownik

to by była jazda ciekawy wątek zapodałeś coś mi migneło gdzieś na jakiś forum ale cieżko było uwierzyc ciekawe co na to chłopaki ze zwiazkow czy maja takie info z innych zakladów

gość
Pracownik

Dużo racji jest w tym co piszesz. Ale pisząc o szerszym myśleniu to z tym może być problem. Spora część ludzi, w vwp też ma klapki na oczach i to co usłyszą to powielają nawet nie weryfikując. Głupie wymyślone plotki które ostatnimi czasy po zakładzie krążą i krążyły były wyssane z palca albo rozdmuchane i niewinne osoby pomówione. A ludzie nie weryfikując potrafili zrobić piekło na ziemi tym ludziom

GalAnonim
Pracownik

Moim zadniem to ktoś z zza wschodniej granicy! Testują w ten sposób jak można sabotować przemysł. VV jest największym prywatnym zakładem produkcyjnym w PL. Tu chodzi jednak o zakłócenie łancucha dostaw i przecięcie w ten sposób całej siatki naczyń powiązanych przemysłu w Europie. Wiecie coś takiego jak wirus komputerowy, który w końcu trafi w na ten konkretny komputer. To może być test. Trudno powiedzieć.

Jurek
Pracownik

Co mają innego robić jak baby ich krótko trzymają za pysk w żeniaczke i dzieci dali się władować to teraz pozostało szpiegowanie i zazdrość. Ja jestem singlem żyje swoim życiem dla siebie robię co chce i kiedy chce i nie interesuje mnie życie innych a po robocie seta i dwa browary a w weekendy mecze.

Jurek
Pracownik

Słuchaj ja robię na odlewaniu głowic. Jest bardzo ciężko czasem ale mam cztery przerwy. Po robocie muszę się jakoś zresetować. Na Odlewni jest ciężka praca i na pierwszej hali piach a na drugiej wszędzie olej. Do tego ta wiara pazerna i sami hapacze.

UgaBuga
Pracownik
 Pytanie

Zdecydowana większość co tu pisze komentarze/opinie to pracownicy VWP. I aż dziwi że tak na wszystko narzekają. Na prace, atmosferę, ludzi, zarobki czy nawet solidarność. A najlepsze w tym wszystkim jest to że chodzą do tej pracy nie zwolnią się bo gdzie tyle zarobią, gdzie tak prostą i lekką pracę dostaną. Solidarność zła, paczki złe ale ludzie zapisują się do tej solidarności. Jak wam tak źle w VWP to dlaczego się nie zwolnicie albo nie wypiszecie z Solidarności? No nie zwolnią się bo czym będą się chwalić wśród znajomych i od kogo dostaną paczkę na święta z koszulką? Zwykli hipokryci jesteście i tyle

Byly
Pracownik
 Pytanie
@UgaBuga

Kolego jedyne co tam dobrze prosperuje w tej firmie to kolesiostwo bez tego to mozesz tylko sobie pomyslec o rozwoju poza wyniszczajaca zdrowie praca na ML. Piszesz o dobrych zarobkach ? na jakich stanowiskach mozesz doprecyzowac :))) gwarantuje ci ze mozna w Poznaniu bez problemu poszukac prace na dwie zmiany za lepsza kase a nie tak jak na ML , Piszesz o organizacji zwiazkowej bo z solidarnoscia to ten twor nie ma nic wspolnego , jeszcze nie slyszalem o nich nic dobrego, dobrze to bylo za Stefana a w czerwcu zobaczysz do czego oni sa jak zjedzie ostatni T :))) a ostatnia rzecza jaka bym zrobil to zapisac sie do nich bo nic nie zyskasz a stracic mozesz ok 60 zl :))) Kto ma jeszcze troche oleju w glowie to juz tam nie pracuje szkoda zdrowia i nerwow :)) Firme ta mozna przyrownac do jablka swiecace na zewnatrz a zgnile w srodku. Pozdro

Azrael
Pracownik
 Pytanie
@UgaBuga

Ludzie mają się zwolnić bo związki które mówią że są takie skuteczne i współdecydują jednak nic nie mogą? Hahaha na rękę by wam było jakby się wiarą pozwalniali co nie? Nie potrafisz się ustosunkować do żadnego wpisu ba tym forum, udajecie że tego nie widzicie a potem wielce obrażeni na ludzi ze mają jakieś oczekiwania do związków piszecie żeby się zwolnili, to teraz czerwcowi już wiedzą że gdzie ich macie

wilk@1
Pracownik
@Byly

tak to podaj to miejsce gdzie bedziesz mial tak dobrze na kilka zmian i od razu o solidarnosci ja to czuje w kosciach jak ktos ze zwiazkow pisze i atakuje konkurencje swoja od razu

Kornel
Pracownik
 Pytanie

O co chodziło temu z solidarnych, kiedy mówił "jestem absolutnie wkurzony" itd? Mówił wtedy o tych, co będą zwalniani w czerwcu, a nawet wcześniej. Mówił tak na prawdę o niczym, bo to jakiś bełkot był.

Grizzly
Pracownik
 Pytanie

Jak to prawda? To już nie tajne organizacje? Teraz jednak związki mówią prawdę? I co mówią? Że ich też (usunięte przez administratora) Że nie wiedziały? Trzy lata nie wiedzieli? Byli jak umowę podpisywałem bo od razu były papiery o przystąpienie do związku a teraz nie wiedział? Czyli po co było to całe członkostwo skoro od razu było wiadomo że nic nie wywalczą? Teraz oddadzą mi składki za 3 lata wprowadzania mnie w błąd? A te poszczególne przypadki o których mówiono na filmie to swojaki którym trzeba ogarnąć robotę ? Mówią żeby potem wiara się nie dziwiła że komuś załatwili a resztę kopnęli w (usunięte przez administratora)? Super związki

Agent
Pracownik
 Pytanie

W życiu bym nie powiedział, że to tak będzie wyglądać i przyznam Wam drodzy Państwo, że zadzwoniłem do gigroup i po prostu się zapytałem, czy łorki będą miały przedłużaną umowę i wiecie co? Kazano mi czekać i odpowiedział mi facet, że nie. Niektórzy nawet będą zwalniani wcześniej. A teraz niespodzianka, bo odpowiedziano mi beż kręcenia, gdyż przedstawiłem się za pracownika kadr mydląc w pewnym stopniu oczy temu człowiekowi. Nie obchodzi mnie to, czy wyciągną wobec niego konsekwencje, ale cóż? Oficjalna zatem informacja jest taka, że te łorki będą do zwolnienia już niedługo. Ewentualne inne zwolnienia przed tym będą miały na celu zastraszanie np reszty pracowników vw, bo najlepiej rozchodzi się plotka a ta ustawia do pionu nawet najbardziej niepokornych.

Członek s montaz
Pracownik
 Pytanie

Jak to co? Olbrys na ostatnim posumowaniu tygodnia juz powiedzial o zwolnieniach grupowych, oni juz wiedza ze poleca nawet ci starzy z dużymi grupami i umowami na stale, teraz podobno ustalają listy, można sie tylko domyślić kogo będą bronic żeby został …

Qwertyy
Inne
 Pytanie

Czy czerwcowi zatrudnieni przez Vw mogą liczyć na dalszą współpracę ?

Kadry
Pracownik
@Qwertyy

Zapomnij kolego.Bylo mówione praca do czerwca a T6 już końcówka max. Do początku kwietnia.Brak podzespołów.

Zonk
Pracownik
 Pytanie

Jak to jest, że na zebraniu było jedno, solidarność mówi drugie, a łorki i tak będą wywalane? Moja córka tak zachwalała pracę ojca, a teraz jest mi co najmniej przykro. Obrzydliwa sytuacja.

Boruto
Pracownik
 Pytanie

To wkoncu współdecyduja czy tak jak z luxmedem tylko im się sni że współdecyduja? Informacje pewnie od ludzi którym się te umowy w czerwcu kończą geniuszu, ano tak pretensje fdo związków, biorą kasę? Mowia ze współdecyduja ze będą chronić i walczyć i pracowników i co? Teraz to się plecami odwrócić i dajta nam spokój ale siano to chętnie że składek

Boruto
Pracownik
 Pytanie

Jest tylu dzięki ciężkiej pracy ludzi na linii, firma miała dodatni bilans i mogła inwestować a nie dzięki waszemu pajacowanie, przypomnieć ci te wszystkie lata gdzie ludziom umowy nie przedłużali a potem zatrudniali nowych żeby na końcu zrobić powtórkę z rozrywki? Wtedy jakoś zawsze nabierzcie wody w usta i wykonujecie pozorowane ruchy, ale jak się kilka procent podwyżki szykuje to fejm na pół Wielkopolski, jeszcze ludzie w firmie dobrze nie wiedzą a związki już po mediach show odstawiają, tylko że to kolejny pozorowany ruch, wypłaty czerwcowych pokryją te kilka procent podwyżek reszty, firma w niczym nie odczuje kosztów, tylko załoga będzie miała podkręcona śrubę bo może i transporter się kończy ale za każdego 1 do 1 wskoczy caddy i ci co zostaną będą musieli target wypełnić

anonim
Pracownik
 Pytanie

Czas najwyższy napisać wyraźnie że VW Poznań dyskryminuje ludzi swoimi świadomymi działaniami. Zatrudniają poprzez agencje pracy tymczasowej na takie same stanowiska jakie piastują tam ludzie z VW tyle że za dużo mniejsze wynagrodzenie. Ludzie ci wykonują te same prace, jasno trzeba napisać iż z reguły z dużo większym zaangażowaniem a szanse na umowę z VW praktycznie zerowe. VW później nie zwalnia, nieeeeee - my tylko rączkami tych agencji nie przedłużamy z łorkami umowy. Chwalicie się na zebraniach przy "ważnych z Niemiec" jaki to VW jest najlepszy z najlepszych ale to tylko puste nic nie znaczące słowa. Doprowadzacie ludzi do budzenia się z nieustanną myślą - dadzą umowę czy nie dadzą. Nie macie prawa nazywać się najlepszym i najuczciwszym pracodawcą. Może warto napisać kto ciągnie grubą kasę za utrzymanie i pracę dla wspomnianych agencji ??? Powinny się wami zainteresować wszystkie media w Polsce za takie działania i wykorzystywanie Polskich obywateli. A Solidarność z VW niech się tu lepiej nie próbuje wypowiadać w tym temacie.

5
Kuna
Pracownik

Bo to pewnie jeden z tych związkowców co na rekrutacji wciskają ludziom do podpisu wnioski o członkostwo a potem obiecują umowy, i tak z każda kolejna fala rekrutacji

Gandalf
Pracownik
 Pytanie
@anonim

Wczoraj ukazała się że vwp dostało wielomilionowa karę za jakieś zatory płatnicze, bo kontrahentom nie płaci to im UOKIK dołożył, ja bym się chciał zapytać czy ktoś za to poniesie odpowiedzialność z tych kierowniczkow wożących się służbowymi autami? Ponad 4 miliony złotych strat dla firmy i rozumiem że winni zostaną rozliczeni? Gdyby jakiś chłopak na lince naraził firmę na stratę bo uszkodził by auto to zostałby wywalony na zbity (usunięte przez administratora)! Ciężko tyrajacy nie mogą liczyć na umowy na stałe ale kilka baniek w plecy to nie problem? Może też związki się wypowiedzą bo z tego co się orientuję to chwalą się że współdecyduja o firmie, nie dawno była słynna sprawa chłopaka który poszedł do sądu i wygrał z tego wiem, czyli co można zwolnić bezpodstawnie chłopaka bo to zwykły(usunięte przez administratora)z linki a szlachta kierownicza jest nietykalna?

1
Gandalf
Pracownik
 Pytanie

Zadam pytanie jeszcze raz bo zostało usunięte, ciekawe dlaczego? W końcu żadnego punktu regulaminu nie złamało Czy kadra kierownicza poniesie odpowiedzialność za straty finansowe firmy wynikające z zatorów płatniczych o który głośno w związku z nałożeniem kary przez UOKIK czy tego typu kary są zarezerwowane wyłącznie dla ludzi z linki?

Gandalf
Pracownik
 Pytanie

A czemu tak odbiegasz od tematu? Po co to całe odwracanie kota ogonem? Zadałem konkretne pytanie w konkretnej sprawie, okazuje się jednak że są równi i równiejsi, a co z tym związki zrobiły? No sorry po co być w związkach które patrzą na takie coś i nie reaguja? Kierownik który marnuje miliony jest więcej wart niż ciężko pracujący pracownik na lince w dodatku w nagrodę ten pracownik nie dostanie umowy tylko kopa w cztery litery, także absolutnie nie wiem o kim mówisz jak piszesz że będą kogoś bronić, ja się wypisuje a kto chce niech siedzi w tych niby zwiazkach

bili z poznania
Pracownik
@anonim

hahaha no słuchaj, mówisz o dyskryminacji w VW Poznań przez agencje pracy, ale chyba nie za bardzo wiesz jak to działa. Te agencje, co je VW wykorzystuje, to muszą działać zgodnie z prawem. I co ważne, nie mogą dyskryminować ludzi. To jest jasno napisane w przepisach. A co do różnic w kasie, to taka jest specyfika pracy tymczasowej. Nie jest to dyskryminacja, tylko różne formy zatrudnienia. Różne umowy, różne warunki, proste​​​​. Praca tymczasowa w Polsce to nie jest jakieś oszukiwanie ludzi, to normalna część rynku pracy. Ludzie wybierają pracę tymczasową z różnych powodów, czasem to dla nich lepsze rozwiązanie​​ znam po sobie. Może się nie podobać, że VW korzysta z agencji, ale to nie jest żadne łamanie prawa czy dyskryminacja. To normalna praktyka. Warto to zrozumieć i nie oskarżać na ślepo. Pozdro.

1
Korek
Pracownik
@Gandalf

Nikt tam żadnych konsekwencji nie poniesie, oni się ludziom w twarz śmieją razem z tymi związkami które zamiast coś w temacie robić to robią konkursy w której wygrana jest długopis.... można nim będzie klasa wypowiedzenie podpisać

Voldemort
Pracownik
@Korek

Można wiele zarzucić Solidarności ale prawda jest taka że gdyby nie oni o podwyżkach mógłbyś pomarzyć tak jak o luksusowym aucie. Większość traktuje Solidarność jak worek do bicia co nie zrobią to źle. Ale co roku jakby nie patrzeć te pensje dzięki ich negocjacjom rosną. Jak nie pasuje Ci idź do firmy gdzie nie ma związków i zobaczymy jak będziesz zadowolony warunków pracy czy pensji oraz ewentualnych podwyżek. Pracowałem w takiej firmie gdzie nie było od lat podwyżek. W końcu bo wielu latach upominania sie o podwyżki przez pracowników, jaśnie pan szef Januszexu dał podwyżkę wszystkim po równo. 50gr do stawki godzinowej.

Korek
Pracownik
@Voldemort

Podwyżkę masz bo minimalna wzrosła i firma musiała zareagować żeby ludzie nie uciekali, porównaj sobie minimalna z pensja początkowa przed podwyżka, to był śmiech na sali że największy pracodawca regionu płacił parę złotych więcej, jak nie rozumiesz prostej matematyki i zasad rynku to jesteś zwykły naiwniak a związki klepią co im podsuną więc mogą się w nagrodę pochwalić że to one załatwiły proste

Dimitrij
Kandydat
 Pytanie

Poliaki powiedzcie czy przyjmuja do pracy w vw? Ja mam pozwolenia wszystkie, chce pracowac w vw. Jak sie dostac?

Urban
Pracownik
 Pytanie

Atmosfera na Spawalni fatalna. Szkoda Irasa bo dobrze się z nim robiło bardzo ugodowy gość na bedinerce też dobry. Ciekawe kto następny? Jarek, Koń, Piciu a może ja? Dzień sądu jest tuż tuż

2

Zostaw merytoryczną opinię o Volkswagen Poznan - Poznań

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Volkswagen Poznan
Przejdź do nowych opinii