Aktualne opinie o 17700 firmach produkujących części i materiały eksploatacyjne pojazdów. Zobacz opinie aktualnych i byłych pracowników na temat warunków pracy, rekrutacji czy atmosfery w firmach z branży: Produkcja części i materiałów eksploatacyjne pojazdów oraz opinie klientów dotyczące oferowanych produktów i usług.
Gestamp Wrocław
Wrocław
Ty administrator tobie się nie popierdoliło usuwanie wpisów ludzie chcą wiedzieć czy firma jest ok czy nie .
DWS Draexlmaier
Jelenia góra
No dlatego właśnie ponoć Teslę od nowego roku gdzieś przenoszą. No ale robię na innym projekcie więc to może plota
Vancooler Marek Szapiński
Zielona Góra
Mam nadzieje ze dalej atmosfera jest taka dobra jak ktoś opisał bo właśnie od kwasu uciekam. Dobrze jeszcze tylko mieć pewność co do zarobków. czy aktualnie sa jakieś dobre? warto będzie aplikować?
Moto Sklep U Bogdana Bogusz Błaszczyk
Szczecin
Nie ma żadnych aktualnych komentarzy a ja przyszłam tu poczytać o zarobkach. kiedyś skarżyli sie na to ze nie wiadomo jak premie sie nalicza. Dalej zarobki sa jakieś niejasne czy jednak wystarczyło wprost dopytać?
Hitachi Astemo Poland Sp. z o.o.
Wrocław
Mówicie, że bez znajomości nie da się tutaj pracować. Serio nikt nie dostał awansu za dobrą robotę? Może po prostu narzekacie, bo nie wyszło komuś tutaj jak planował?
Tenneco Automotive Polska
Rybnik, Przemysłowa 2C
Dlatego nie dałeś rady albo wykształcenia brakło. I teraz jedynie co to łopata i dawaj mućka. Nima tys czasem z jastrzębia?
Filtron (MANN+HUMMEL FT Poland Sp. z o.o.)
Gostyń
Również przyznaje rację. Prosty przyklad: piszesz kaizen,idziesz na spotkanie ,pośród uczestników są losowane nagrody pieniężne. Wygrywasz jedna z nich (czysty los) usłyszysz gratulacje od współpracowników? Zapomnij! Są pytania typu : ciekawe co napisałeś za kaizena, dogrywki w stylu jak wygrałeś to już nie pisz daj szansę innym itd . Taaacy są ludzie
Neapco Europe Sp. z o.o.
Praszka
3600 ,4200 no to jest bardzo dobrze na wszystko nas stać jak na tak prosperujący zakład obracający miliardami
Kayser Automotive Systems Kłodzko Sp. z o.o.
Jaszkowa Dolna
Nie ma. Jest zmniejszenie zamówień o wtedy ludzie są wysyłani na urlopy, ale ogólnie przestoju dla całej fabryki nie ma.
ZF Braking Systems Poland Sp. z.o.o
Gliwice, ul. Leonarda da Vinci 7
HeJ,Co sądzicie beda nadgodziny na nocke?
INTER-TEAM Sp. z o.o.
Warszawa
Witam wszystko to ściema jak przychodzę na popołudnie to co ważniejsze przyjąć towar /mmke/jak nie przyjmie to po premii czy obsłużyć klienta czy robić zwroty /jesteś na magazynie sam /czy może jeszcze miotła do tylnej części ciała? A A G ora czyli lada i kierownik leje na to za marna najniższa krajowa pozdrawiam nowy pracownik
WB TRIM TECH
Żory
Chyba wiem o jakiej Pani mowa,i zgadzam się z koleżanką poniżej.Był jeden pracownik któremu wręczono wypowiedzenie na próbnym.Ale niestety,jak pół okresu próbnego się spędza na zwolnieniu to ciężko wymagać kolejnej umowy.Wydaje mi się że warto dodając opinie o pracodawcy być szczerym i pisać je ze stanem faktycznym .A jeżeli kobieta widzi problem w pracodawcy z powodu wręczenia wypowiedzenia za połowę okresu próbnego spędzonego w domu,to świadczy o komentującym i pracodawcy . Osobiście też nie spotkałam się z wymogiem nauki języka Koreańskiego.Czaswk warto się wypowiadać zgodnie ze stanem faktycznym.Nie wypada bo czasie ,robić z siebie pośmiewiska.
Auto Partner SA
Bieruń
Skoro jest równouprawnienie i zarówno kobiety, jak i mężczyźni są zatrudnieni na tym samym stanowisku, za te same pieniądze, to czemu tylko faceci mają dźwigać ciężkie rzeczy, a kobiety już nie?
Ster
Poznań
Największe ściemniacze to rzepole tępi i głupi brak słów na tych bambrow tak jak ta Ukraina niech (usunięte przez administratora) na wojnę do siebie
Agnes 24 Agnieszka Zawadzka Piotr Zawadzki
Sulęcin
Dość stare te tutaj komentarze więc raczej mogę mieć pewność ze zarobki sie podniosły nawet w ogłoszeniach z kiedyś były wyższe. A co z atmosferą i podejściem do pracowników? tutaj też widać jakiś progres?
Mechanika Pojazdowa Auto Części Rafał Bień
Miedziana Góra
Gość sprzedaje złom nie części, moja zużyta część była w lepszym stanie niż ta co od niego kupiłem.... Do tego brak kontaktu z typem po zakupie
Johnson Matthey Poland
Gliwice
Witam. pracowałem tam na taśmie, praca spoko, lecz nie polecam, a to przez motoryczne zastraszanie pracowników, cyt. jak nie przyjdziesz w niedz do pracy to może byc nie przedłużenie umowy lub nawet zwolnienie dyscyplinarne, wypowiedziane z ust samego pana kierownika zmiany, a jak powiedziałem ze ide do szkoły{ studia} to odpowiedział cyt: nie obchodzi mnie twoja szkoła, szkoda że nie nagrałem, takie zastraszanie coś w tym stylu dzieje sie z wiekszością pracowników. NIE POLECAM FIRMY, to samo z pracownikami ochrony{ kontrolowanie, tzw, kontrola osobista która jest przeprowadzana kompletnie bezprawnie, ochroniarze którzy sie nie znają wogóle na swojej robocie, Brak znajomości przepisów prawa, brak podawania danych podczas kontroli, kontrole przeprowadza ochroniarz, każdy, kompletnie do tego nie uprawniony, nie posiadający ci ochroniarze wpisów do kpo, bez stopni legitymacyjnych, kontrolują was jak gdyby nigdy nic, no jakaś kpina. co do umów , umowy wystawiane, uwaga.... miesięczna, 3 miesięczna, i znowu miesięczna, gdzie z tyłu głowy macie coś na zasadzie, nie wiadomo czy mi przedłużą, liderzy, jak i pracownicy magazynowi całkiem spoko, kierownictwo to jakaś jedna wielka masakra
Auto-Land
Olsztyn
Straszny bajzel na wyższych szczeblach co przekłada się na pracę całego oddziału. Wszyscy są już na skraju wytrzymałości. Gratuluję wszystkim starym, którzy stąd uciekają. Starczy utrzymywania tych wybitnych menadżerów z góry :) Prezes oczywiście o niczym nie wie...
Elerte Poland Sp. z o.o.
Mieronice
Dodatki do zatrudnienia? Nie bardzo rozumiem pytania. Papier toaletowy jest, kawa jest. Poza wynagrodzeniem wszelkie dodatki, które są reklamowane w ogłoszeniach.
NVH Poland Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
Ktoś tu miał przeczucie że firma najchętniej zatrudniałaby za minimalną pensję. Ale z tego co tu czytam to chyba muszą nieźle płacić skoro mimo narzekań na inne rzeczy ktoś tam jeszcze robi? ;)
SL Poland Sp. z o.o.
Żory
"Wszystkie zwierzęta są równe, ale niektóre zwierzęta są równiejsze niż inne" tak można opisać stosunek menadżerów do pracowników.
Transdaw Dawid Kufel
Czeladź
Witam. Reklamacji nie uznajemy jeśli klient dopuści do uszkodzenia mostu ze swojej winy. W sytuacji gdy kierowca pozwolił na wylanie się całego oleju z mostu, trudno nas za to winić. Jeśli jest wada fabryczna np uszczelniacza, czy łożyska i klient zgłosi to niezwłocznie po pojawieniu się usterki, nigdy nie ma problemu z naprawą gwarancyjną. Jeśli klient jeździ bez oleju miesiąc, do mostu dostaje się woda, to trudno nas winić, że nie uznajemy reklamacji. Co do ceny. Naprawa mostu, wymiana środka kosztuje 4000-5000 zł. Jeśli klient do tego chce wymienić półosie, łożyska w kołach, tarcze hamulcowe itp - to oczywiste jest że kwota rośnie. To nasza wina? To tak jakby ktoś przyjechał na wymianę klocków hamulcowych, przy okazji naprawił układ kierowniczy czy zawieszenia i winił warsztat, że więcej zapłacił.
Walenda Kamil Profi-Kom
Garwolin
Łatwo nagle napisać bez uzasadnienia ze firma jest godna polecenia skoro kiedyś ktoś ich dość mocno odradzał. Możecie opisać jak teraz atmosfera może wyglądać miedzy pracownikami? sami o nią sobie muszą dbać?
Autoczęści Just-Car Damian Broniarek
Skierniewice
Ja serio myślałam ze więcej sie tu poczyta o samej pracy a nie zamówieniach od jakichś ludzi. pracownicy mogą chociaż najpierw ocenić atmosferę bo jest dla mnie kluczowa? Firma w ogóle o nią dba czy jednak sami musicie?
Grammer Automotive Polska
Bielsko-Biała
Dlaczego ostatni post odnośnie warunków pracy jest jeszcze z zeszłego roku?
Antares
Bielsko-Biała
Prawdą jest że Ukra...i w tym zakładzie traktowane są na jakiś DZIWNYCH ZASADACH co absolutnie nie POWINNO MIEĆ MIEJSCA chociażby z tym chodzeniem do pracy BO TŁUMACZENIE SIĘ DZIEĆMI TO WIELKA BZDURA nie wspominając pracy przez PEWNĄ OSOBE PO 7 GODZ albo wychodzenie wcześniej lub przychodzenie później z uwagi na dzieci CZYLI ROZUMIEĆ NALEŻY ŻE GDYBY PRACOWAŁY TYLKO OSOBY KTÓRE MAJĄ MAŁE DZIECI TO ZŁAPAĆ SIĘ NALEŻY ZA GŁOWĘ JAK BY TEN ZAKŁAD FUNKCJONOWAŁ czyli rozumiem że BEZ WYJĄTKU KAŻDY MOŻE jak ktoś napisał iść do biura i ustalić SOBIE godz PRACY JAK MU PASUJE bo BABCIA SIĘ MUSI ZAJĄĆ WNUKIEM CIOTKA BRATANKIEM I WIELE innych wymyślonych SOBIE członków rodziny PYTAM SIĘ ZARZĄDZAJĄCYCH TYM ZAKŁADEM CZY TO SIĘ W KOŃCU SKOŃCZY i zostaną ustalone DLA WSZYSTKICH BEZ WYJĄTKU normalne godz PRACY bo to jest wykorzystywanie TOTALNE zakładu i naiwności pracodawcy
AUTODOC
Szczecin
Zgadzam się z opinią. Na stronie kariery wiszą nieaktualne oferty, a złożone CV bez rozpatrzenia zalegają po kilka miesięcy. Dodatkowo, na LinkedIn są udostępniane ogłoszenia pracy z nieaktualnymi linkami do ogłoszeń. W związku z jednym ogłoszeniem nawet próbowałem się kontaktować z rekruterem, gdzie uzyskałem odpowiedź że ogłoszenie jest już nieaktualne, po czym na następny dzień znów zostało opublikowane. Strata czasu.
Mubea Automotive Poland Sp. z o.o
Zimna Wódka
W sumie niewiele więcej niż najniższa krajowa i to na takim etacie... A nadgodzin nie idzie jakoś poszarpać żeby dobić do wypłaty? Ile w razie co płacone jest za każdą dodatkową godzinę?
Sila Poland Sp. z o.o.
Częstochowa
Tak , właśnie to chcę powiedzieć. 18 lat stażu w tym czymś to nadal najniższa krajowa , a szczególnie flustrujące jest to ,że od 1 stycznia premia miała być 320 zł a nigdy w takiej kwocie jej nie ma . 70 zł wiecznie obrywane . Otóż to jest poniżej pasa. Z takiej kasy nie można normalnie żyć , chyba , że się siedzi z innych przyczyn !!!!!!! Obrzydzenie , damsko - męskie towarzystwo.
Industrias Alegre Poland Sp. z o.o.
Biskupice Podgórne
Jak szukaja to aplikuj, jak cie zaprosza na rozmowe to znaczy ze twoje doswiadczenie im pasuje, jak nie zaprosza to znaczy ze za krotkie lub cos innego im nie odpowiada. Wyslanie aplikacji nic cie nie kosztuje. Powodzenia.
Valeo (Valeo Service Eastern Europe Sp. z o.o.)
Chrzanów
Jeśli nadal się zastanawiasz, to daruj sobie. Od ubiegłego wtorku przyjęcia wstrzymane, zwolnienia w natarciu oraz bardzo ciekawa perspektywa rebrandingu dla wiecznie zmarzniętych pracowników biurowych, podobno czterdziestu ma przejść na produkcję. Czekam niecierpliwie ???? Nie wiem czy to wyciągnięta dłoń do nich, żeby tak nie marzli, czy dla operatorów, żeby mogli się chłodzić pracując u boku tych przemarzniętych.
ZF CV Systems Poland Sp. z o.o. (dawniej WABCO)
Wrocław
Moja mama tam pracuje i na łeb dostaje ja z nią. Jest managerem i widze jak sie zmienila prze ta prace. Ciagel pospinana i wywyzsza sie jakby bylaa nie wiadomo kim a jest tam jakims jakosciowcem. Ojciec ma jej dosyć mówi że w pracy to tylko mieli jezorem i ma dwie lewe. Zagrywki tzw. kolegow ,polegaja na podkładaniu świń. Bez lizaniu (usunięte przez administratora)wyżej postawionym nie zajedziesz. Liczę że ucieknie z tego cyrku
SPECPART Sp. z o.o.
Warszawa
Po wakacjach w parlamencie europejskim najprawdopodobniej zostanie klepniety zakaz zatrudniania na tzw samozatrudnienie. Tzn jeżeli praca którą wykonujemy będą miały znamiona pracy na pełny etat to ten samozatrudnienie z automatu będzie musiało przejść na umowę o pracę na pełny etat. Wiąże się z tym większy ZUS ( płacony przez pracodawcę) pełny płatny urlop, chorobowe, 5cio dniowy czas pracy. A jeżeli podniosą minimalną płacę to będziemy mieli jak i Pana Boga za piecem. Gorzej z zarządem - alleluja i do przodu
T.Erre Polska
Czechowice-Dziedzice
Serio macie tu na tyle ciężko ze po trzech dniach możesz odmeldować sie z kwitkiem jeśli nie ogarniesz roboty? nie wierze ze przy takich warunkach wypłaty mogłyby być jakieś słabe. Pochwali sie ktoś tegorocznymi zarobkami?
MOTO-PROFIL SP ZOO
Katowice
Alan to jeden z lepszych liderów. Chłopakowi widać że zależy na tej pracy, dziwię się że nie zrobili z niego kierownika, bo na zmianie A jest on najbardziej zangazowanym liderem.
Orion Exhaust Parts Rafał Matusiewicz
Łódź
w tym roku poprawiło sie może coś u was z zarobkami czy jednak dalej brakuje na chleb? Jakby nie patrzeć nikt nie narzeka na warunki. były od początku tego roku jakieś konkretne podwyżki?
ZM Postep S.A
Zabrze
Witam, widziałam ogłoszenie na stanowisko Specjalista ds. administracji...czy ktoś może więcej opowiedzieć o tym stanowisku? w jakich godzinach się pracuje? wynagrodzenie? i czy warto?
Gestamp Polska Sp. z o.o.
Września
Nie polecam pracy na Logistyce cięcie nadgodzin nie przedłużają umowy o wszystko pretensje o każdy postój a kolega Karola B , Bartek K może robić co chce i przychodzić do pracy nawet 2h później i jego postoje są tuszowane Na wszystko przymyka mu oko nie polecam tego działu. Karol B już zapomniał co robił w pracy.
Mitsui High-Tec Europe Sp. z o.o.
Skarbimierz Osiedle
Jak co chwilę pojawią się oferta i znika, a studnia ocen na tym portalu wynosi 1,8 to oczym to świadczy? Wystarczy ruszyć makówką.
Nidec Motors
Niepołomice
Nikt nie dostał. Premi nie będzie. Była podwyżka w styczniu . W tym roku za oceny nie ma przypisanych kwot 200, 250, 300. Ponieważ zakład dużo traci, na nowych liniach. Dużo zatrudnionych operatorów. Wzrost cen za prąd. Niestety.
Euro Driveshafts Limited-Sp. z o.o. Oddział W Polsce
Łomianki
Dowiedziałem się o tym że firma miała sprawę sądową za (usunięte przez administratora) pracowniczki, czy osoby za to odpowiedzialne zostały zwolnione dyscyplinarnie czy nadal tam pracują?
Rafał Rożyński Phu Raf Mot
Grajewo
Tak masz rację zarobki zaskakująco niskie i tam się nie wraca tylko ucieka
Lucart Artur Nowicki
Mysłowice
Zbyt świeżych info tu nie ma a my z chłopakiem widzieliśmy ofertę w której było napisane ze wynagrodzenie to stała podstawa i premia. Mamy nadzieje ze nie ma tu mowy o najniższej? Płacą dobrze?
AAM Poland Sp. z...
Świdnica
Może się tak zdarzyć że trzeba wykonać jakieś zadanie i często się zostaje po godzinach lub wrócić do pracy w ciągu dnia
Borg Automotive Sp. z o.o.
Zduńska Wola, żytnia 5 lok. 7
Czy można zrobić porządek na AS zmiana A linia Scania. Osoby które zostają na nadgodziny powinny pracować do 24. A po godzinie 22 to wielka ściema. 23 to już siedzenie na stołkach pogawędki. Chyba na tym nie polega praca . Dziwne że szef zmiany jest tak krótkowzroczny . Lider(ka) to wielkie nieporozumienie, dosłownie i w przenośni. Siedząc z boku widać jak to wygląda
FO BEARINGS Sp. z o.o.
Łódź
U chłopaka w firmie zaczęli zwalniać jak leci i szukamy mu stabilnej pracy w branży. tu jest taka cisza ze nie wiadomo co myśleć. gwarantują umowę o pracę na czas nieokreślony i nie robią żadnych problemów?
Michał Szumiło Auto Planeta
Krasnystaw
Zastanawiamy się z chłopakiem ile by tu przy tych autach zarobił bo jak widać firma to z 15 lat już działa. maja wyrobione dobre podejście do pracownika? jak dobrze płacą?
Małgorzata Tarasek Przedsiębiorstwo Handlowo-Usługowe Tar-Mag /Phu Tar-Mag /
Częstochowa
Dawniej pisaliście o słabszej atmosferze ale też nie widzę by negatywne komentarze do teraz sie pojawiały. Czy coś sie poprawiło w warunkach i teraz warto zajrzeć za praca? Liczę na zgrany zespół
The Best Zabielski Dariusz Zabielski
Warszawa
Klienci zgodnie niezadowoleni, patrzę :D Ale pracownicy cisza, więc mam nadzieję że z wypłatami itp. nie ma problemów? I że wywiązują się z obietnic. Nie znoszę firm, które nie traktują ludzi poważnie.
Bowa Polska Sp. z o.o.
Złotkowo
Każdy sobie życzy aby zarzad wziął się w końcu do roboty, ale prawda jest taka że nikomu to nie na rekę. Dla nich aktualnie liczy się tylko to, aby możliwie jak najbardziej nas przyciskać aby zamknąć rok ze wzrostami i to jest jedyny cel. Pracownik jest tylko półśrodkiem i produktem który trzeba wyeksploatować i można wymienić
Ferdinand Bilstein Polska Sp. z o.o.
Warszawa
No nie spodziewałam się że ani jednego komentarza nie zastanę. Pytanie, co to oznacza. W ofercie obiecują stabilną pracę więc może faktycznie nie ma na co narzekać?
Firma Exportowo-Importowa Serwis Kop Wacław Rędziniak sp.j.
Rzeszów
@Pracodawca jakie wynagrodzenie otrzymuje magazynier na początek współpracy , minimum?
Edpol sp.z o.o.
Częstochowa
Tykretynko jak nie odróżniasz. Starszej kobiety od młodej to poszukaj w rodzinie swej a ty też będziesz taką jak ona starsz tylko brzdsz i głupsza
TI Poland Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
Rotacja bo tam nikt nie chce pracować po tym jak zobaczy co go czeka wystarczy tydzien w tej pięknej firmie :-) to samo na bezpośredniej produkcji jako robol 100% już tylko z ukrainy, Polacy chcą się już zatrudniać tylko do biura załatwiane najczęściej po znajomościach lub po rodzinie, każdy wie że zatrudniać się na fizycznego w takich fabrykach to czysty masochizm.
IAC
Opole
Witam serdecznie, dnia 23.05br mialam miec szkolenia BHP aby zaczac prace niestety z powodu bardzo zlego samopoczucia ( powodem dni kobiece) nie moglam udac sie na autobus aby pojechac do Opola do firmy IAC. O czym poinformowalam przemila Pania Magdalene Berezowska, gdzie rowniez zapytalam o to czy jest nowy termin zaczecia projektu dostalam odpowiedz zwrotna ze abym wgl zaczela musi byc zgoda od kierownika. Tak wiec moja skromna prosba jest taka aby naprawde pozwolono mi podjac tam prace poniewaz sytuacje mam dosyc ciezka mianowicie walcze w sadzie o dzieciaki , moi rodzice zabrali je mnie oraz partnerowi ktory rowniez chcialby wrocic do panstwa Tj Dominik Ubik poniewaz w jego przypadku 5 lat temu przez fakt iz lekarz nie wyslal L4 i partner zyl w niewiedzy ze firma nie dostala l4 a w konsekwencji zostal zwolniony. Wracajac jednak do mojej sytuacji pokornie prosze o zielone swiatlo .( lekarza medycyny pracy mam zalatwionego , przysiegam wrecz iz jezeli dostane zielone swiatlo od panstwa to bedziecie mieli dobrego i solidnego pracownika poniewaz mocno zalezy mi na pracy u was a prywatnie wrecz potrzebuje na Cito tej pracy. Jednakze prosze kierownictwo o ostatnia szanse dla siebie oraz partnera ktorego CV moge rowniez podeslac . A przyrzekam iz nie zawiode . Jest mi ogromnie glupio iz przez taka sytuacje losowa nie udalo mi sie pojechac. A praca u panstwa to ogromna szansa rowniez na dodatkowe nabranie umiejetnosci. Pozdrawiam serdecznie i prosze o jaka kolwiek odpowiedz poniewaz mam ogrom determinacji i checi prosze pozwolic mi sie wykazac. Dominika Lichon z Kopic
P.H.U. Maxim Grzegorz Ryszkowski
Borki
Coś tu pusto jak na tak stara firmę. Czy ktoś da mi znać czy szanują tu pracowników? mam po prostu nadzieje ze nie dostane propozycji na jakieś zlecenie a chce sie zgłosić
MA POLSKA SPÓŁKA AKCYJNA
Tychy
No to kto może być pewny pracy i tego że go nie zwolnią? Trochę słabo że tak dużo ludzi zwalniają... Będą zatrudniać nowe osoby, bo na tą chwilę rzeczywiście nie ma nowych ofert?
Automania Michał Mikołajczyk
Częstochowa
Marnuje ludzi czas najpierw mówi na rozmowie o pracę duzo obiecuje co do zarobków a i tak wychodzi co innego nie polecam gościa cwaniaczek szkoda czasu.
Ulus Metal Polska S.A.
Zabrze
Chce aplikowac do tej firmy ale z tego co tutaj trochę poczytałem to się mocno zastanawiam czy jest sens. Ktoś coś może napisać czy się coś tam zmieniło w ostatnim czasie. Jak kadra? Normalni już są?
Smp Poland
Białystok
Ktoś wspominał w wątku, o zwalnianiu pracowników przed przejściem na umowę o pracę na czas nieokreślony. Czy komuś z was to faktycznie się udało, dostać taką umowę na czas nieokreślony? Nie ukrywam, że interesuje mnie jak kredyt przyszłości, więc pytam.
BWI Poland Technologies Sp. z o.o.
Krosno
Versager department. Tak to można określić. W kwietniu nawet w Bawarii to zrozumieli.
Goldi Sp. z o.o.
Kosin
Jak tak czytam te komentarze od kupujących to sama się teraz zastanawiam jaka atmosfera może występować w firmie. pracownicy normalnie się dogadują i nie macie żadnych dziwnych kwasów?
Optibelt Polska Sp. z o.o.
Dąbrowa Górnicza
chwalicie pracowników a mnie bardziej ciekawi jak firma płaci bo jednak idę zarabiać a nie tworzyć przyjaźnie ;) w ofercie piszą o atrakcyjnych zarobkach, a w realu to jak to wygląda - więcej niż najniższa krajowa i to BEZ nadgodzin i jakichś premii (jeśli są)?
Bowe Elektrik Polska Sp. z o.o.
Bolesławiec
To co składa się na te zarobki, skoro jedni zarabiają mniej a drudzy więcej. Staż pracy, efektywność czy np. widzi mi się kierownictwa?
Quasar Electronics
Warszawa
Dobrze widziałam ze wprost piszecie o tym, że spadek zamówień = zwolnienia? Jeśli serio tak jest a każdy wykonuje taka sama pracę to na podstawie czego niby wybiera się osoby, które maja już nie pracować?
Opomarket (Boma Bogdan Nowak)
Katowice
Dopytam o umwoe. Jak takie problemy z L4 to w ogóle płatne bo jak dają śmieciówkę to nie opłaca się chorować. Można pójść na bezpłatny urlop czy mogą wywalić za słabą frekwencje?
APTIV SERVICES POLAND S.A.
Gdańsk, Podgórki Tynieckie 2
To co napisales to jakies bzdury. Dzialanie Aptiv to czysty kapitalizm. W USA nie ma zadnego kodeksu pracy, urlopu, ani okresu wypowiedzenia. Zostajesz zwolniony bez ostrzezenia tak jak w Apitv z blokada stanowiska jesli je masz.
Janmor Sp. z o.o.
Pabianice
Zastanawiam się czy serio poszło kiedyś jakieś zgłoszenie do inspekcja bo potem już nic się nie pojawiło. Do teraz już nie ma niejasności w wypłatach i są terminowi?
Upromex Sp. z o.o.
Łochowo
To ze względu na co ludzie są tu tak zmotywowani do pracy skoro z tego co piszecie atmosfera od lat się tu kładzie? Nadrabiają zarobkami albo chociaż doceniają ludzi w jakiś inny sposób?
Dolnośląska Spółdzielnia Niewidomych Dolsin
Wrocław
Witam, czy warto starać się kandydować na stanowisko specjalisty ds rozliczenia produkcji ? Jak wygląda praca, wynagrodzenie, atmosfera itp ? Pozdrawiam
MAGNETI MARELLI AFTERMARKET Sp. z o. o.
Sosnowiec, Plac Pod Lipami 5
Polecacie pracę w firmie ? Pytam się o pracę biurową, inżynier produkcji/jakości.
Euro - Trans Usługi Transportowe Adrian Borowski
Bydgoszcz
No na razie aktywnych ogłoszeń nie ma. Poza tym ktoś tam chyba pracuje bo nie chce mi się wierzyć że wszystko robi właściciel. Napisz jeśli wiesz jakie plusy tych ludzi tam trzymają i czy wszyscy mają wypłaty w ratach?
Adamot Sp. z o.o.
Tarnów
Czy sredni staż pracy w dziale obsługi klienta zmienił się jakoś w ostatnich latach? Wczesniej pisał ktoś o nowych rekrutacjach co roku. Teraz chyba się uspokoiło. Ludzie przestali odchodzić?
PLASTIC OMNIUM AUTO INERGY POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Lublin
Tak unikatowy. Po prostu piramida finansowa, na końcu zostaniesz z niczym, podobnie jak to miało miejsce w tym roku.
Suer Polska Sp. z o.o.
Widziszewo
Czekam na 3 część wyczerpujących komentarzy które wcześniej popełnili @Słabo i @Nadal słabo. O dziwo były też plusy jak praca na jedną zmianę, miły gest na Święta czy dodatek wakacyjny. Może więc idąc z duchem czasu postanowiono coś zmienić by podstawa nie kręciła się w pobliżu minimalnej krajowej?
Drivee Sp. z o.o.
Warszawa
Lubię te frazę o atrakcyjnym wynagrodzeniu z ogłoszeń ale to pojęcie jakieś trochę względne. Możecie napisać wprost czy to jakaś podstawa i premia czy może jeszcze inny układ? I czy doceniają tu w ogóle pracowników?
Knorr-Bremse Polska Sfn Sp. z o.o.
Warszawa
Nie wiem do końca co miał oznaczać ten niemiecki sposób zarzadzania ale może chociaż przy tym płacą tam jak u nich? szukam pracy gdzie może i się narobisz ale chociaż godziwie Cię wynagrodzą. To dobry adres?
Alcan Truck Handel Transport Spedycja Zbigniew Moroz
Oława
A pracownicy firmy jakie maja zdanie odnośnie warunków zatrudnienia, a głównie zarobków? u nas teraz są cięcia więc rozglądam się na rejonie a siedzę w branży. kobiety na sprzedawców normlanie przyjmują czy jednak będzie z tym problem?
HL Mando Corporation Poland Sp. z o. o.
Wałbrzych
Dokładnie bo tutaj każdy Lider i operator ma już dość nawet nie ma komu stanąć za człowieka jak ma potrzebę. (usunięte przez administratora)
Ideal Automotive Zielona Gora Sp. z o.o.
Zielona Góra, Nowy Kisielin-Naukowa 11
Robię na najcięższej maszynie trochę lat... Firma dobra. Kierownik Mania zawsze pomoże załatwi podwyżkę. Nie narzekam.
Joyson Safety Systems Poland Sp. z o.o.
Krzeszów
Wyjaśnicie to stwierdzenie, że im się szybciej pracuje tym ma się trudniejsze stanowisko? nie wiem do końca jak można to rozumieć. Jest z tego ta sama czy może większa kasa? zastanawiam się czy jest sens się starać jeśli byłoby to niedoceniane
Superior Industries Production Poland Sp. z o.o.
Stalowa Wola
Na jakim wydziale pracowałeś ??. Ile się zarabia na tym stanowisku ?. Jak i na innych. ??. (usunięte przez administratora) Z kilkoma osobami co rozmawialem to mówili że pkecy bolą od dzwigania. Prawda to ??.
Hart Sp. z o.o.
Opole
Hej, jestem ciekaw Waszej opinii na temat pracy na stanowisku magazyniera w filii Warszawa -Bielany?
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe Art-Zbyt sp.j. Andrzej Wojtyczka Bogdan Michalak
Milicz
Bo tak płacą 200 zł za 2 tygodnie dla chłopaków na przyuczeniu
Hermon Czech & Muzia sp.j.
Racibórz
no ja samą atmosferą się nie najem a piszecie, że ogólnie jest ok, bo luźno ale jeśli serio premia wynosi 150 zł to jak tu się o nią starać? Oni jakimiś dodatkami resztę podbijają, że warunki mogą się zdawać atrakcyjne?
Bridgestone Europe NV/SA, Spółka Akcyjna, Oddział w Polsce
Warszawa
Chce pociągnąc wątek umów bo pisał ktoś że ciężko dostać umowę o prace i zwykle są one roczne lub na kilka miesięcy. A czy jak one sa tak ciągnięte w nieskończoność to jest opcja na prace bez umowy? Niektórym się to opłaca, ale może firma woli w to nie wchodzić.